La coordination santé et sécurité au travail
Parce que de mauvaises conditions de travail se répercutent sur la santé et la sécurité des travailleurs, la ville d’Yverdon-les-Bains en tant qu’employeur est dotée d’une structure spécialisée en protection de la santé et de la sécurité au travail.
Celle-ci vise la promotion et le maintien du plus haut degré de bien-être physique, mental et social des collaborateurs de tous les corps de métiers par :
- La prévention des effets néfastes sur la santé des collaborateurs dus à leurs conditions de travail
- La protection des collaborateurs contre les dangers qui menacent leur sécurité et leur santé
- Le placement et le maintien des collaborateurs dans un environnement de travail adapté à leurs besoins physiques et mentaux
- L’adaptation du travail à l’homme.
En d'autres termes, la santé et la sécurité au travail vise tous les aspects du bien-être social, psychique et physique des travailleurs.
Dans ce but, la Municipalité d’Yverdon-les-Bains s’engage en faveur de la santé et de la sécurité de l’ensemble de ses employés par le biais d’une Charte SST.
La structure SST communale agit sur 5 axes principaux.
- La protection des collaborateurs contre les accidents professionnels et non professionnels
- La préservation de la santé des travailleurs et la protection contre les maladies professionnelles
- La prévention des risques psychosociaux
- La prévention des troubles musculo-squelettiques par le biais de l’ergonomie
- La sécurité au travail sur les chantiers sis sur le territoire communal.
Le coordinateur SST conseille et appuie la Municipalité ainsi que les Services communaux sur des thématiques telles que :
- La sécurité du public et des riverains lors de manifestations et événements
- Les procédures d’urgence
- Les formations métiers liées à la SST
- L’organisation et le climat des locaux d’un point de vue SST